Kursdato
25/5/50 0:00
Varighet
Etter avtale
Pris
Etter avtale
Språk
Norsk
Format

Om kurset

Omstillingers effekt på mennesker

I dagens samfunn blir vi stadig utsatt for endringer, så også på en arbeidsplass. Endrings- og omstillingsprosesser gjør noe med oss som medarbeidere. I dette kurset tar vi for oss noen vanlige mekanismer som virker på oss mennesker i slike endrings- og omstillingsprosesser. Vi ser også nærmere på hva vi kan gjøre for å holde oss motivert underveis og klare å opprettholde et godt arbeidsmiljø gjennom prosessen.

Trenger du hjelp med omstilling?

Sunne omstillingsprosesser betegner prosesser som gjennomføres slik at virksomhetene forebygger helseskader og hindrer utstøting. Måten omstillingen gjennomføres på, bestemmer i stor grad hvorvidt omstillingen oppleves som positiv og utviklende eller negativ og belastende.
Tone Thorstensen, avdelingsleder Medco dinhms Agder

Alle våre kurs kan bestilles digitalt, i tillegg tilbyr vi kurs med lokal forankring både analogt og digitalt.

Omstillingers effekt på mennesker

"Tone holdt et godt faglig digitalt påfyll for våre medarbeidere om omstillingers effekt på mennesker.

Presentasjonen tydeliggjorde hvilket ansvar vi har i våre roller både som medarbeider og leder. Og ikke minst å være oppmerksom på at det å stå i en tøff situasjon som omstilling preger hver enkelt på ulik måte.

Vi har alle et ansvar for å ta aktive grep og være tilstede for våre kollegaer.

Det er en trygghet for oss som arbeidsgiver å ha en bedriftshelsetjeneste som har fagkunnskap til å bistå den enkelte medarbeider i tillegg til oss som arbeidsgiver.

Jeg kan anbefale denne presentasjonen for andre som står i en slik utfordrende situasjon".

Linda Larsen – Senior HR-rådgiver Agder Energi
Linda Jensen, Agder Energi AS, kursdeltager
Linda Jensen, Agder Energi AS

Læringsmål

  • Økt forståelse for begrepet omstilling
  • Økt forståelse for hvordan mennesker kan reagere
  • Økt forståelse for hva du som leder kan gjøre for å ivareta ansattes behov i en omstillingsprosess
  • Økt forståelse for sammenhengen mellom egne reaksjoner og konsekvensene av endringene
  • Økt forståelse for eget ansvar

Varighet

45 minutter

Målgruppe

Alle

Dato og sted

Etter avtale

Velkommen til kurs!

Hva vi går gjennom

  • Hva er omstilling?
  • Hvorfor trenger vi å omstille oss?
  • Menneskelige reaksjoner i endrings- og omstillingsprosesser
  • Hvilke behov har vi i endrings- og omstillingsprosesser
  • Hva kal du som leder gjøre?
  • Hva kan du som ansatt gjøre?

Kursholdere

Meld deg på

Meld deg på her

Form User Icon
Form User Icon
Form User Icon
Form Email Icon
Form Phone Number
Form Phone Number
Ikon av lokasjonspil
Form User Icon
Form User Icon
Ikon av snakkeboble
Eller
Phone Call
02022
Takk, du er nå påmeldt!
Det skjedde en feil!

Kurset er fullt

Vennligst ta kontakt med oss.